Nous fédérons nos talents, et nos équipes à l’international, à travers une réalité commune ; un
idéal corporatif visant à susciter une adhésion collective. Un tel outil nous rallie unanimement autour d’une histoire et de ses cinq piliers fondateurs.
Au début de sa carrière, un physiothérapeute québécois passionné de course à pied prend conscience des mythes véhiculés par l’industrie du sport, à des fins discutables. Soucieux des réalités occultées, il crée en 2008 La Clinique Du Coureur, une organisation composée de collaborateur.rice.s et d’expert.e.s avec qui il part à la poursuite de la connaissance. En se basant sur la science et les données probantes, La Clinique Du Coureur, sensibilise la population à des pratiques exemplaires en prévention des blessures en course à pied.
Parfois en contradiction avec le marketing des équipementiers sportifs et autres commerçants – ceux dont les intérêts mercantiles prévalent sur l’apport essentiel de la science -, La Clinique Du Coureur se renforce et accomplit sa mission éducative et sociale : accompagner le coureur, récréatif comme compétitif, dans l’atteinte de ses objectifs et la pratique éclairée de son activité sportive.
L’organisation, de par son rayonnement international et sa croissance inattendue, priorise une prospérité intellectuelle et culturelle. En s’implantant dans différents pays, elle fédère à l’échelle du globe des talents animés par la passion de la santé et du sport, prêts à partager leur amour pour la course à pied et ses bienfaits en société.
Toutefois, si les aspirations et les personnalités sont naturellement diverses au sein même de l’entreprise, chaque membre composant la famille La Clinique Du Coureur s’illustre par un fort sentiment d’appartenance à une organisation qui remet en cause non seulement les croyances sur la course à pied, mais également le dogme improductif des règles érigeant le monde du travail.
L’immuable cheminement de cette entreprise n’est autre que la quête du bonheur individuel comme collectif – celui du coureur, du conférencier, du leader, soit de toute personne adhérant à l’idéal commun du groupe, et inspirée par son unicité.
